바카라 하는 법, 바카라 하는 법, 다양성 및 포함에 대한 우리의 접근 방식
Grafton은 모든 개별 비즈니스 가이드 라인의 기초 인 그룹 광범위한 바카라 하는 법, 형평성, 다양성 및 포함 정책을 가지고 있습니다.
사업으로서 우리는 기회에 대한 장벽이 제거되고 모든 배경의 사람들이 경력 기회에 대한 공평한 접근을 누릴 수 있도록함으로써 불바카라 하는 법을 다루는 데있어 역할을합니다. 우리는 다양하고 포용 적이며 사회적으로 의식적인 전략에 대한 투자가 커뮤니티, 현재 고객과 더 강력한 관계를 맺고 고객 기반을 넓힐 것임을 알고 있습니다.
우리는 비즈니스의 모든 영역에서 바카라 하는 법, 형평성, 다양성 및 포함을 계속 촉진 할 것입니다.
우리의 바카라 하는 법, 바카라 하는 법, 다양성 및 포용 파트너십
우리의 주요 국제 브랜드는 바카라 하는 법, 형평성, 다양성 및 포용성 증가에 중점을 둔 다양한 조직을 지원합니다.
동료 건강 및 복지
Grafton에서, 우리는 동료 건강과 복지를 긍정적으로 관리하는 것이 동료 참여를 뒷받침하고 우리의 비즈니스와 모든 이해 관계자의 이익을 얻는다고 생각합니다. 우리 모두가 서로에 대한 보살핌과 존중을 보여주고, 일과 삶의 균형을 지원하며, 우리의 사업이 동료들을 지원하기위한 도구와 자원을 제공하는 것이 중요합니다.
우리는 동료들의 웰빙의 신체적, 사회적, 정서적, 재정적 측면을 지원한다고 믿습니다. 우리의 웰빙은 직장에서의 전략을 간략하게 설명하고 모든 비즈니스에서 기본 표준을 제공합니다.
우리는 동료들이 건강이 좋지 않은시기에 적합하고 지원을받을 수 있도록 건강 혜택과 병가를 제공합니다. 또한 직무 수행, 건강 및 복지에 영향을 줄 수있는 개인 또는 업무 관련 문제를 다루는 동료를 지원하기위한 동료 지원을 제공합니다. 이 혜택은 동료들에게 기밀 지원 및 상담 서비스를 제공합니다.
우리는 안전하고 쾌적한 업무 환경을 보장하고, 필수 건강 및 안전 및 직무 특정 교육을 제공하며, 무료 핫 및 콜드 다과와 함께 작업 휴식과 휴일을 제공합니다. 우리는 공동 공간을 제공하고, 주요 생활 행사를 인식하며, 유급 자원 봉사일과 현지에서 승인 된 자선 단체를 지원합니다.
우리는 모든 비즈니스가 동료의 건강 및 재무 성과에 영향을 줄 수있는 지원으로 바카라 하는 법하고 공정하게 보장하기 위해 다양성, 바카라 하는 법 및 포함 렌즈를 통해 건강을 통해 건강을 보도록 권장합니다..
우리는 정신 건강에 대한 개방 문화를 장려하기 위해 노력하고 있습니다. 우리의 CEO 정신 웰빙 성명서는 동료 참여를 뒷받침하는 동료 웰빙에 대한 리더십 접근 방식을 제시하고 비즈니스 및 모든 이해 관계자의 이익을 제공합니다. 우리 모두가 서로에 대한 보살핌과 존중을 보여주고, 일과 삶의 균형을 지원하며, 우리의 사업이 동료들을 지원하기위한 도구와 자원을 제공하는 것이 중요합니다.
다양성 데이터
(2024)
